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德勤会计师事务所薪金待遇

发布时间:2021-08-17 07:54:04

A. 德勤华永会计师事务所会计本科工资待遇如何 能有多少工资 谢谢!

刚毕业6000左右
,不含加班、出差补贴(180元/天)

B. 德勤(Deloitte)会计师事务所的高级经理年薪是多少啊

德勤 薪水不错的。

美元计算的话 各个洲的高级经理应该在10万美元以上的年薪

C. 德勤注会工资高不高

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2014从普华永道会计师事务所看注册会计师待遇

注册会计师(CPA)过两门一次性给2000。

普华永道第二年再考出其它几门的还有2000的补助的。全过了之后,第一年每月给500。

年假:10天+2天圣诞,一年10天国定假日。

每个月前36个小时ot 算加班,后面的转假期。

加班工资也是 weekday1.5倍; weekend2倍 ; holiday 3倍

Hourly rate =Annual Salary 2508 出差补贴:150/day

考试假好像是一门2天的,实习的时候听到的。不过昨天manager说第一次考好像是1门4天的假期。会专门请那种知名老师莱给大家上课的,买书教材报名什么费用也是都报销的。交四金外加商业保险。

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D. 会计师事务所,四大所的薪酬待遇是多少例如德勤事务所的审计助理,待遇是多少,底薪

今年都涨到7100了,如果是注册会计师每个月多1500,出差另外有补助。总的来说,四大的待遇算是挺好的了

E. 四大会计师事务所薪金

“四大”待遇之高,仅次于少数几家外资公司,仅以PWC当前的月薪为例,新人首年十三薪约为71500元,扣却税、金,每月到手约为四千左右,按照职级递增每年涨幅可达30%。毕马威、德勤、安永的新人起薪也在5000元/月左右。事实上,影响最终收入的另两项——出差补助和加班费,相当可观:毕马威和德勤的差补是180元/天,而安永和普华略逊,为150元/天。“四大”内部统一采用overtime即OT制,以其工作强度,以全年加班300小时为例(保守估计),每小时加班工资平均按50CNY(综合1.5倍、2倍、3倍的情况),全年可得加班费,在万元之上。

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F. 德勤会计师事务所第4年月薪多少

这个首先要分你是在哪一种城市。在一线城市和在二线,三线城市的工资是不同的。
初级审计员,在上海第四年的工资应该是15000左右。

G. 四大会计师事务所年薪多少

“四大”待遇之高,仅次于少数几家外资公司,仅以PWC当前的月薪为例,新人首年十三薪约为71500元,扣却税、金,每月到手约为四千左右,按照职级递增每年涨幅可达30%。毕马威、德勤、安永的新人起薪也在5000元/月左右。事实上,影响最终收入的另两项——出差补助和加班费,相当可观:毕马威和德勤的差补是180元/天,而安永和普华略逊,为150元/天。“四大”内部统一采用overtime即OT制,以其工作强度,以全年加班300小时为例(保守估计),每小时加班工资平均按50CNY(综合1.5倍、2倍、3倍的情况),全年可得加班费,在万元之上。

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H. 去会计师事务所的薪水发展怎么样

四大的待遇从市场薪资来说是比较高的,相较于其他大公司的刚入职的时候要高出一些。本科生6800,研究生7100,新入职的人就可以拿到6800~7100的薪资。

薪酬福利方面。加班费、差补、医疗保险等等补贴都是有丰厚的制度。由于这个行业是女性化的行业,因此在员工福利方面,四大非常重视女性在财经领域和公司内部的发展,像德勤都有提升女性员工的计划和名额。特别值得一提的是,对于新入职的同学,公司会为每一位新入职的同学指派两位师傅。第一位主要负责帮助你业务方面的提升。另一位是较早一到两年入职的同事,在生活、企业文化方面帮助让他更快的适应环境。

以下是四大会计师事务所不同级别的薪酬情况,仅供参考。

第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;

第二年的平均薪酬在8500元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;

初级审计师级别中,同样KPI评分的研究生比本科生每月多拿300元工资,直至升任高级审计师。

高级审计师:

第一年的平均薪酬在10000元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;

第二年的平均薪酬在14000元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;

第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;

初/高级审计师可以按照各自工资水平对应的时薪领取加班工资,出差时有200元/天左右的补助,每年有10天(初级审计师)或15天(高级审计师)年假,10天带薪病假,基本无其他福利。

经理、高级经理:

第一年的经理的起薪大概在30000元/月,无13薪,每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。

第一年的高级经理的起薪大概在50000元/月,无13薪,每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。

经理及以上级别无加班工资。每年有20天年假,10天带薪病假,基本无其他福利。

合伙人:

做到“四大”的合伙人,说明你已经走到了事务所职业生涯的金字塔尖,成为塔顶上最优秀的5%,需要多年的打拼和积累,合伙人拥有高学历、高薪水,但也承担着更大的风险。Partner(合伙人)赚钱比较多,通常,他们拥有分红的权利。

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I. 德勤会计师事务所行政员工的月薪

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