⑴ 会计面试的公司一般会问些什么问题明天就面试了,紧张,谁能告诉一下
会计面试常见问题:
1、一般纳税人可抵扣票证有哪些?纳税申报的流程如何?
2、客户扣款(已开具发票)如何进行会计处理?需要附哪些原始单据?
3、年终奖是如何计算缴纳个人所得税的?
4、财政年报和汇算清缴报表口径有什么差异?
5、公司购买装修材料用来装修租用的办公用房,如何进行会计处理?
6、公司开办费如何进行会计核算?所得税清缴时如何进行调整
7、你为什么离开以前的公司?
8、你目前的工作是什么?说说你工作的流程。
10、公司成本如何核算?(一般为制造企业)
11、请你谈谈毕业之后的工作经历。
12、你现在或最近所做的工作,其职责是什么?你担任什么职务?
13、你认为你在工作中的成就是什么?
14、在你主管的部门中,遇到过什么困难?你是如何处理或应付过去的?
15、请谈一下你在企业中职务升迁和收入变化情况。
15、你在工作中有什么收获和体会?
17、请谈谈你在这家单位的工作情况和受到的奖励与惩处。
18、你认为该工作的难点或挑战性在什么地方?
19、你认为工作经验和书本上所学的会计理论知识哪个更重要?
20、你会做两套账吗? 急速通关计划 ACCA全球私播课 大学生雇主直通车计划 周末面授班 寒暑假冲刺班 其他课程
⑵ 企业招聘会计,作为面试官要问什么问题
1、企业招聘会计,面试官会问一些关于该职位的相关工作内容,面试者有没有做过。 2、一般企业就一个会计一个出纳,会计就是全盘,面试官会问求职者,你之前在哪里工作?做了多久?负责些什么工作?成本会吗?是怎么核算的?税务那一块熟悉吗?会不会免抵退?之前操作过什么ERP系统?EXCEL操作熟悉吗?这些都是专业性的问题,都是根据企业对人才需求问的。 3、问题解答: (1)在哪里工作,这问题就可以如实回答,求职,就要做企业需要的人,简历是很重要,找会计工作,简历就要写你之前做的是会计,简历就尽量不要写之前做的是出纳呀,什么文员乱七八糟的。做人要诚实,但不一定要老实,这是个人建议。 (2)做了多久,负责哪些工作,这个问题,去面试之前或面试中,就要比面试官提前一步了解企业招聘这个岗的工作职责,这样,你回答的时候,心里也有底,能了解企业的需要是什么,总的来说,求职者,就是要做一个企业需要的人,面试通过率就是100%了。 (3)成本核算会吗?不同的企业,产品不同,核算方法肯定也不同,但是你成本会计这本书,是有必要看一下,最起码的成本核算方法有哪几种你得知道。了解一下成本的构成,不要到时候面试的时候,一问三不知道。本人去面试的时候,一般是这样回答的,我们企业是生产企业,成本是由直接人工,直接材料,制造费用构成的,材料是根据加权平均法核算发出成本,制费和人工成本,是根据生产工时来分配的。成品的成本,是根据完分步法核算。这个回答看起来不太全面,但是,基本的你能回答上了,是没问题的。 (4)税务那一块熟悉吗?这个问题就要根据个人实际情况了,就算你没做过,国税地税各税目和税率是你得知道的,具体的申报步骤,不会到时候面试通过了,加几个会计群,一边工作一边学。 (5)免抵退操作,这个是一看起来很高深的工作内容,其实,做起来并不难,就算没做过,也没关系,但是你要了解这个概念,国税可以免费下载软件,可以网络一些相关的学习内容,找个机会进了企业再学,没有想像中那么难。 (6)ERP软件操作,现在很多企业都在使用了,没学过的,我可以给视频给你学,这是我们公司之前使用这软件,软件公司的人给的,下载密码:ja52,我的免费资源是很丰富的,要的话,可以私信找我。也不要怀疑我,我是个烂好人。 (7)EXCEL操作方面,肯定是每个人的基础不同了,但是不管你的基础如何,都要会一些基本的操作才行了,财务对于数据处理能力是有一定的要求的,要不然,你忙死也做不出又快又准的数据,推荐购买《你早该这么玩转EXCEL》这本书。让你少走弯路。 最后就是求职提示了,不管你有没有做过,求职的目的就是让企业录用你,勇敢走出第一步,你才能获得学习的机会,这就是经验的来源,面试之前,你要对求职的职位有目标,要先去了解,会计群里很多前辈,可以指点你。面试中,心态很重要,不管结果如何,成了你们就是同事,所以没必要紧张,面试失败也不要伤心难过,找到原因,提升自己,做一个企业需要的人才,面试通过率就是100%,加油!
⑶ 会计岗位面试技巧
面试技巧不是死板的几个问答,是需要由内而外的发挥出自己面试时的气质内涵,同样的问题相同的答案,不同的人回答面试获得的效果就大不一样。下面小编整理了会计岗位面试技巧,欢迎参考借鉴!
一、包装简历
用人单位通常要求有会计经验的,如果是没有做账经历的,哪怕你是拥有各项会计资格证书,用人单位通常也是难以考虑的,所以在应聘简历中的工作经历需要做一些包装,但前提是自己能真正拿得下会计岗位工作,真正拥有了做账的能力。
(一)通过了爱尔信会计综合实务课程全年度的手工帐、电脑账、报表编制,电子申报的培训,相当于一个会计人员在实际工作中积累一年半的经验,而且不是零零散散的接触,所以可以非常自信的在简历上填写1.5年—2年左右会计岗位工作经验。
(二)简历上不宜太多单位,每个单位的工作时间不宜太短,工作经验时间的表达可以安排在同一单位中职务由低向上提升,如此可以体现工作能力的不断被认可,又能避免因跳槽太多让人感觉稳定性差的印象。
(三)如果是最近通过考试刚拿到会计上岗证且在其他行业工作的学员,通过了爱尔信会计实务培训,在简历上同样可以写1.5年—2年会计方面的工作经验,面试时可以解释为原会计证错过了继续教育,过期了,目前是重新再考取的上岗证,这样解释下就可以了。
(四)如果是会计专业毕业生刚换拿到会计上岗证的,通过了爱尔信会计实务培训的学员,在简历上同样也可以写1.5年—2年财务方面的工作经验,面试时可以解释为大学期间一直就近在自己某个亲戚开的公司长期帮忙从事财务方面工作。
二、发送简历
在前期,选择自己定位的总账会计岗位应广泛发送简历,目的是争取多家类似岗位面试的机会,每个面试都是非常好的锻炼过程,面试失败是下一次的成功之母。如被录用了再考虑一些客观的因素,如距离或交通是否适合,不适合自己的也可不去,同样能增加下次面试的阅历及自信心!
三、面试准备
如发送简历后被通知面试了,首先通过网上或宣传资料了解面试单位的企业性质,企业可能涉及的收入类型、征税项目、税率等信息,然后再看应聘岗位需要什么样的人才,根据应聘岗位的需要加强自己有关方面的知识,如涉及往来核算,应该多去了解往来款的业务内容;如有税收方面的需要,可以多去了解目前税收的最新优惠政策。
四、面试问答侧重点
(一)人事部面试要点:偏于情况调查,专业性理论知识,人员素质测试。
1、自我介绍:一定要自信的突出自己的优点(如告知姓名及最近从事的会计职务,简述对应聘会计岗位工作的认知,同时表现出认真负责的会计职业素质)。
2、个人资料的询问及核查:根据个人求职简历问一些相关问题,大多都围绕简历来问,所以面试前一定要熟悉自己的简历,回答的要与简历一致,否则会怀疑你的诚信度,这是很致命的因素。
3、专业知识和技能的考核:一般不会出很刁钻的问题,只要通过爱尔信会计的综合实操培训,具备会计基础知识就可以应对,没什么可担心的。
4、心理及素质方面的考核:可能会假设一些问题需要回答,还有一些测试心理的问题。这个没有标准的答案了,只要解释是合理的.就没有问题,最重要的是自信,你要相信自己就是一个有经验的会计。
5、常见笔试理论知识(举例类似的理论题型)、分录题(略):
⑴会计的6大基本要素是什么?
答:资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润。
⑵会计的3大报表是什么?
答:资产负债表,现金流量表,利润表(也称为损益表)。
⑶新企业所得税率有哪几种?
答:新的规定一般企业所得税的税率为25%,非居民企业在中国境内未设立机构、场所的,或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的,应当就其来源于中国境内的所得缴纳企业所得税,税率为20%。符合条件的小型微利企业,减按20%的税率征收企业所得税。国家需要重点扶持的高新技术企业,减按15%的税率征收企业所得税。
⑷职业前景,加薪和升职,请问更重视哪一个?
答:选择职业前景,坚信提高个人的专业素养和技能后,加薪和升职的机会只会多不会少。
⑸对薪资有什么要求?
答:大企业可以选择服从公司相应的薪酬规定。或根据该行业该地区的平均工资水平,结合自己原来的薪金状况,提出一个下限,即XXXX元以上并强调相信公司能够根据自己的能力给予相应的薪酬(提的高恐怕会吓倒了面试者,低则辜负了自身的价值,一般面试者再三提到薪酬待遇的话题时,面试成功率已十有八九了)。
(二)企业总经理或财务领导面试要点:偏于测试专业知识的岗位工作完成能力,工作任务的承受力,工作态度配合性。
1、工作能力:自信地表达全盘账务都做过,将总账会计每月要做的工作及每年要做的工作要点大概的诉述一下就可以了。
2、工作承受力:明确地表达及时完成工作任务是自己多年来的习惯了。
3、工作态度:诚恳地表达工作中自己不会是一个心态浮躁的人,是个工作踏实、稳定性好、配合性强的可选之人(直属领导更喜欢配合性强的人)。
(三)企业老板面试要点:偏于看重能否独立完成工作,可信任度,财务监控能力。
1、如面对的是企业老板来面试了,此时不用紧张,是面试的尾声了,老板对专业知识不会考核太多的,更多时候是过来认识下人,还有凭多年的经商经验直觉判断是不是可信任之人。
2、最好此时能主动举例表达自己擅长的会计专业能对企业管理方面起着非常重要的作用!同时能展现出自信、真诚、乐观的气质(老板更欣赏能动性强的人)!
3、不管面试的企业老板是否马上拍板了,最后都要表达诚恳的谢意!(可增加备选的机会!)
每次面试结束后,做一个自我评价:评价自己对本次的面试是否满意,还有哪些不足之处?下次该如何改进?或下次复试时该如何弥补?这样有助于快速提升自己以后面试成功的能力!
有准备的人才能抓得住机会!踏好第一步是成功的开始!
⑷ 在会计培训机构面试老师难不难
一般不难,看你的运气了
⑸ 中公教育会计面试会问什么
会计面试常见问题:
1、一般纳税人可抵扣票证有哪些?纳税申报的流程如何?
2、客户扣款(已开具发票)如何进行会计处理?需要附哪些原始单据?
3、年终奖是如何计算缴纳个人所得税的?
4、财政年报和汇算清缴报表口径有什么差异?
5、公司购买装修材料用来装修租用的办公用房,如何进行会计处理?
6、公司开办费如何进行会计核算?所得税清缴时如何进行调整
7、你为什么离开以前的公司?
8、你目前的工作是什么?说说你工作的流程。
10、公司成本如何核算?(一般为制造企业)
11、请你谈谈毕业之后的工作经历。
12、你现在或最近所做的工作,其职责是什么?你担任什么职务?
13、你认为你在工作中的成就是什么?
14、在你主管的部门中,遇到过什么困难?你是如何处理或应付过去的?
15、请谈一下你在企业中职务升迁和收入变化情况。
15、你在工作中有什么收获和体会?
17、请谈谈你在这家单位的工作情况和受到的奖励与惩处。
18、你认为该工作的难点或挑战性在什么地方?
19、你认为工作经验和书本上所学的会计理论知识哪个更重要?
⑹ 我是会计专业一名大二学生,下周要面试一个培训公司的兼职面试,第一次面试该怎么做介绍急急急
1、第一次面试,先确认这家公司这个面试是不是骗人的,不是挖苦大学生,大学生真的是个容易受骗的弱势群体。
2、自我介绍,切合招聘要求来说,不要泛泛而说,譬如要求“诚实”,你一直强调你“坚强”,说不到点,out。最好只说1-2分钟,事前练习几次,慢慢说就行,别急。
3、放松心态,你毕业后有将近40年的工作时间,不差这个兼职,当过去玩就行。
4、加油。
⑺ 会计工作面试时会问些什么问题啊
会计面试常见问题:
1、一般纳税人可抵扣票证有哪些?纳税申报的流程如何?
2、客户扣款(已开具发票)如何进行会计处理?需要附哪些原始单据?
3、年终奖是如何计算缴纳个人所得税的?
4、财政年报和汇算清缴报表口径有什么差异?
5、公司购买装修材料用来装修租用的办公用房,如何进行会计处理?
6、公司开办费如何进行会计核算?所得税清缴时如何进行调整
7、你为什么离开以前的公司?
8、你目前的工作是什么?说说你工作的流程。
10、公司成本如何核算?(一般为制造企业)
11、请你谈谈毕业之后的工作经历。
12、你现在或最近所做的工作,其职责是什么?你担任什么职务?
13、你认为你在工作中的成就是什么?
14、在你主管的部门中,遇到过什么困难?你是如何处理或应付过去的?
15、请谈一下你在企业中职务升迁和收入变化情况。
15、你在工作中有什么收获和体会?
17、请谈谈你在这家单位的工作情况和受到的奖励与惩处。
18、你认为该工作的难点或挑战性在什么地方?
19、你认为工作经验和书本上所学的会计理论知识哪个更重要?
20、你会做两套账吗? 急速通关计划 ACCA全球私播课 大学生雇主直通车计划 周末面授班 寒暑假冲刺班 其他课程
⑻ 明天需要到一个培训学校面试会计老师,学校让我准备面试的时候讲课,该怎么准备准备些什么
找本培训学校用的教材,选其中一章的内容进行备课,够讲一课的内容就行了...
⑼ 教育培训机构需要缴纳什么税谢谢!还有我明天就要面试教育企业了,请教一下会计工作需要知道的地方
一、主要应交的税
营业税:营业收入*3%;
城市维护建设税:营业税额*7%(市区)或营业税额*5%(县城或建制镇);
教育费附加:营业税额*3%;
企业所得税:扣除各项税前准予扣除的成本费用后金额*25%;
二、培训机构
民办非企业教育培训机构:在民政部门办理登记的社会团体或社会组织,领取《社会团体证书》。
民办企业的教育培训机构:在工商部门注册登记的企业、个体户或者其他经济组织,领取《营业执照》。
民办非企业性质的教育机构,在取得应税收入的时候,需要缴税。
符合条件的学校和其他教育机构涉及主要税种减免如下:
营业税:学校和其他教育机构提供的教育劳务,学生勤工俭学提供劳务,免征营业税。
个人所得税:对省级人民政府、国务院各部委和中国人民解放军军以上单位,以及外国组织、国际组织颁布的教育方面的奖学金,免征个人所得税。
房产税、城镇土地使用税、印花税:对国家拨付事业经费和企业办的各类学校、托儿所、幼儿园自用的房产、土地,免征房产税、城镇土地使用税;对财产所有人将财产赠给学校所立的书据,免征印花税。
耕地占用税、契税;
符合条件的非营利组织的收入,免征企业所得税;